« L’idée que la femme est inférieure à l’homme est un stéréotype dont l’ancrage sociétal est très ancien. Il se traduit par des dérives de comportement dont les principaux acteurs ne sont souvent hélas pas conscients. Les choses doivent radicalement changer ». Cécile Bigot-Dekeyzer, préfète des Hautes-Alpes

L’Udess 05, représentée à cette réunion par son président Jean-Claude Eyraud, s’inscrit dans la démarche initiée par les représentants de l’État dans les Hautes-Alpes. L’union départementale appelle les entreprises sociales et solidaires à signer la charte numérique.

Les liens pour…

• en savoir plus sur la démarche
• être ambassadeur, s’inscrire aux formations et télécharger les kits
• signer la charte

Les entreprises signataires peuvent faire figurer leur logo sur le site en tant que partenaire de l’action. L’envoyer à la déléguée départementale aux droits des femmes et à l’égalité entre les femmes et les hommes : gaelle.vallet@hautes-alpes.gouv.fr  et mettre en copie contact@association-le-cap.com

Les employeurs de l’ESS, via l’UDES, leur organisation nationale multiprofessionnelle, ont signé un accord avec les organisations syndicales pour agir en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes. 

« C’est un levier majeur pour faire de l’égalité une réalité. La mobilisation est large puisqu’elle touche 14 branches professionnelles et secteurs d’activité. Il s‘agit donc d’un engagement ambitieux et volontariste ». Hugues Vidor, président de l’UDES

• Télécharger le communiqué de presse du 28 avril 2016 qui résume l’accord 
• Télécharger le texte complet de l’accord sur l’égalité professionnelle hommes/femmes dans l’ESS